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2018年10月22日 (月)

「報連相は、思いやりの気持ち」

「報連相は、思いやりの気持ち」

組織で働いて大切なことは
情報の共有
相談や
手配をすること、伝えること
それがきっちりできている組織は強い組織だ
残念ながらベイビーステップは
そこが、まだまだできていない美容室だ
起きた出来事を長や、トップが知らなすぎる
忙しさのあまり報告できていない
相談を忘れ自己判断で行動する
手配をかけても、連絡できていないから
結果が悪い
人の手配や日程は
早く人に知らせたほうがいいのに
遅いからあわてる、後手に回る・・・
こんな空気ではいい店が作れない
上記のことはすべていいわけであり
思いやりの気持ちにかける行動だ
組織は会話やコミュニケーションの上に成り立つ
あの人苦手
この人いいにくい
うっかり忘れてました
など子供のようなことを言っていては成り立たない
組織で働くスタッフは
もっと成熟しなければならない
自分をわかって。
興味ないこと、やりたくないこと放置。
これは学生だ
大人は相手の気持ちをわかってあげる
嫌なことでもしなくてはいけない
それが働くこと
お金をもらうことだ
「報連相」がきちんとできる
組織にしよう
豊中で生き残る美容院になるために

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